Tovább a tartalomra
Vállalati Önkéntes Platform
  • Célok
  • Hálózat
    • Bemutatkozás
    • Hálózati hírek
    • Hálózati tagok
    • Munkacsoport
  • Regisztráció
  • Tudástár
  • Jógyakorlatok
  • Média
  • Kapcsolat
  • Bejelentkezés
  • Célok
  • Hálózat
    • Bemutatkozás
    • Hálózati hírek
    • Hálózati tagok
    • Munkacsoport
  • Regisztráció
  • Tudástár
  • Jógyakorlatok
  • Média
  • Kapcsolat
  • Bejelentkezés

Média cikkek

2025. június 19.

A VÁLLALATI ÉS A CIVIL-NONPROFIT SZEKTOR EGYÜTTMŰKÖDÉSÉRŐL

Magyarországon a vállalati és a civil-nonprofit szektoregyütt működése a 2000-es évek elején indult el és ennek a folyamatnak az egyik résztvevője volt az idén éppen 20 éves Effekteam Egyesület (ko...

2025. június 11.

A CIVIL ÉS A VÁLLALATI EGYÜTTMŰKÖDÉS A VÁLLALATI ÖNKÉNTESSÉG TERÉN

Miért/milyen szempontokat figyelembe véve/hogyan választottátok az adott civil-nonprofit szervezetet avállalati önkéntesség „helyszínéül”. Mennyiben valósul meg ebben egy partnerségi eg...

2025. június 11.

TÁRSADALMI HATÁSMÉRÉS – HOGYAN MÉRHETJÜK A VÁLLALATI TÁMOGATÁSOK HATÁSÁT?

Mire jó a társadalmi hatásmérés? – konkrét példák. Melyek a hatásmérés lépései? A hatásmérés korlátai. Támogatók meggyőzése, elégedettség fenntartása.

2025. június 11.

A CSR HALÁLA, AZ ESG FELEMELKEDÉSE?! – A CSR-TÓL AZ ESG-IG

Vajon a vállalati társadalmi felelősségvállalás (CSR) korszaka már véget ért, és jelenleg a környezetvédelmi, szociális vállalatirányítás (ESG) rendszerszintű szemléletének fele...

2025. június 11.

A VÁLLALATI ÖNKÉNTESSÉG HR ELŐNYEI

Lehet-e és hogyan, pozitív brand egy vállalatnál a vállalati önkéntesség? A felmérések azt mutatják, hogy a dolgozók értékelik a vállalati önkéntesség során szerzett skilleket, tapasztalatokat ésez...

2025. június 11.

VÁLLALATI ADOMÁNYOZÉS VS ÖNKÉNTESSÉG

Avagy a vállalati felelősségvállalás maximalizálásának kérdései Abból a tényből kiindulva, hogy a vállalati adományozás jelentős forrásbevonás és megosztás olyan társadalmi problémák kezelésében, a...

2025. június 11.

AMILYEN MUNKAVÁLLALÓ OLYAN ÖNKÉNTES?

Az Y és a Z generáció a munkaerő- és az önkéntes-piacon.  A nemzetközi statisztikák szerint a Z generáció a globális munkaerő egyharmadát fogja kitenni 2025-re, és ez a munkaerőpiac jelentős átalak...

  • Adatkezelési tájékoztató
  • Facebook
  • Instagram
  • LinkedIn
Vállalati Önkéntes Platform

© 2025 Vállalati önkéntesség platform

A weboldalon a minőségi felhasználói élmény érdekében sütiket használunk.

Vállalati önkéntesség platform
Powered by  GDPR Cookie Compliance
Adatvédelmi áttekintés

Ez a weboldal sütiket használ, hogy a lehető legjobb felhasználói élményt nyújthassuk. A cookie-k információit tárolja a böngészőjében, és olyan funkciókat lát el, mint a felismerés, amikor visszatér a weboldalunkra, és segítjük a csapatunkat abban, hogy megértsék, hogy a weboldal mely részei érdekesek és hasznosak.

Feltétlenül szükséges sütik

A feltétlenül szükséges sütiket mindig engedélyezni kell, hogy elmenthessük a beállításokat a sütik további kezeléséhez.

Amennyiben ez a süti nem kerül engedélyezésre, akkor nem tudjuk elmenteni a kiválasztott beállításokat, ami azt eredményezi, hogy minden egyes látogatás alkalmával ismételten el kell végezni a sütik engedélyezésének műveletét.